Dein Erfolg beginnt mit den Mitarbeitenden
Ganzheitliche Organisationsberatung. Erlebnisorientierte Workshops.
"Christian hat uns von der ersten Minute an mit Motivation, viel Elan und Positivität begleitet. Er hat das Team gleichzeitig empathisch und mit viel Fachwissen an die bis dato völlig neue Art der Steuerung herangeführt. Heute sind wir schon fast "erfahrene OKRler" dank Christians Unterstützung und Coaching."
Du willst die Organisationstruktur verändern, eine neue Strategie umsetzen, einen Change-Prozess wirksam initiieren und umsetzen?
Gewinne von Beginn an den Buy-in aller Beteiligten, ihre Ideen und ihre aktive Mitarbeit, um dein Ziel wirksam zu erreichen.
Ihr wollt mehr Eigenverantwortung in den Teams, hohe Perfomance und zielführende Entscheidungen ?
Dann nutzt die neuesten Methoden des New – Work, setzt auf OKR und entwickelt euer Organisationsdesign weiter.
Habt ihr eine Kultur in der es gilt, Fehler zu vermeiden und ein Schuldiger schnell ausgemacht ist?
Werdet innovativ und etabliert eine Kultur des Lernens, die es erlaubt, offen miteinander zu reden und auch das zu äußern, was nicht passt.
Alles wirkt verfahren, euch fehlen die entscheidenden Antworten und ihr kommt nicht nachhaltig voran?
Erweitert euren Blickwinkel, erkennt Wechselwirkungen und adressiert die Widerstände. Mit einem systemischen Ansatz erhaltet ihr gezielte Impulse und findet eure eigenen Lösungen.
Die Kraft liegt im Dialog, nicht in der Vorgabe.
Die systemic wisdom GmbH ist ein international agierendes Beratungsunternehmen und erfahrener Partner in der Organisationsberatung, der Teams auf Erfolgskurs bringt.
Gegründet von Dr. Christian Pröbstel und mit einem Netzwerk von Experten in der Beratung ist es das Ziel, wissenschaftlich fundiert und mit jahrzehntelanger Business-Erfahrung nachhaltige Veränderung in Unternehmen zu ermöglichen.
